不违法,据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》,中秋节为9月10日至12日放假,共3天,不调休。
中秋节不休息不违法,但是要支付员工三倍的工资报酬,否则就违法了。法律规定的全国公民放假的法定节假日期间,用人单位需要依法安排劳动者休假。如果用人单位因为生产经营需要而在法定节假日不能安排劳动者休假的,需要支付劳动者三倍的工资报酬
中秋佳节国家规定法定节假日3天,所以中秋放假三天不调休违法。
不违法啊。这是国家假日办制定的。
看情况,如果是学生高中学生的话就不违法,因为高中不属于义务教育,所以可以在中秋节不放假;如果是工作不放假可能违法,如果合同里有涉及这方面的要看合同怎么说
不违法,正常休息二天,另一天是法定假
不违法,很多私企或个人企业都不放假
违法,必须是违法,调休这个放和没放有区别?
不违法。国家规定的呀
中秋节放假三天不调休不违法
标签:调休,放假,中秋
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