宣贯,顾名思义,即宣传并透彻理解。通常是指对政府、上级机构、母公司等的法律条令、政策、方针、活动等的宣传,以达到思想意识的一致,从而采取协调一致的措施、行动,最终达到或完成目标。
在企业经营管理中或晌,宣贯是个常用词,不但包括上述的意思,也包括认证的一系列活动。
意义延伸
管理机构安排专职人员,通过内外部报刊杂志、枝团悉橱窗、局域网、互联网、广播台、电视台、板报、简报、广告牌等渠道及征文比赛、文猛乎艺演出、教育培训、团队学习等活动,甚至建立相关管理机制,评选模范等方式,促使抽象的文化理念具体化与形象化。
让广大成员亲自接触、感受、感知具体文化,从而在不断推广,慢慢地把意识形态的东西渗透于成员的血液,成为指导工作的工具,形成行为的习惯,实现机构文化的自觉,这个过程,就是所谓的宣贯。
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