劳动局投诉流程如下:1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉;2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉;3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执。劳动局主要职责是贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业,综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定。综合管理辖区内城乡念悄劳动力就业、流动就业、涉外就业,综合管理辖区内职业技仔庆渣能培训、职业技能考核鉴定。实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度,综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作,负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第五条县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动差轮关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
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